Voormalig rechter van het Hooggerechtshof van New York, Matthew Rosenbaum, is nu niet in een officiële hoedanigheid werkzaam, en zal dat ook in de toekomst niet doen, dankzij een deal met de New York State Commission on Judicial Conduct.
Een persbericht van de commissie beweerde dat hij van 2005 tot 2019 ongepaste en soms beledigende persoonlijke eisen stelde aan het gerechtspersoneel, waarmee hij direct of indirect duidelijk maakte dat hij aan dergelijke eisen moest voldoen om te kunnen blijven werken, en een vijandige werkomgeving creëerde.
wat wordt de cola van de sociale zekerheid voor 2020?
Rosenbaum werd in november herkozen, maar verliet eind 2019 zijn kamers. Hij nam nooit plaats.
De beheerder van de Commissie, Robert Tembeckjian, zei het volgende in een verklaring:
Een rechter mag geen beledigende persoonlijke of professionele eisen stellen aan gerechtspersoneel of anderszins een vijandige werkomgeving creëren. De zaak tegen rechter Rosenbaum was van een zodanige omvang dat het, ondanks zijn ontslag, belangrijk was ervoor te zorgen dat hij nooit meer op de bank zou terugkeren.
De Commissie merkt op dat de zaak is gesloten. Dat gezegd hebbende, als Rosenbaum besluit zich in de toekomst kandidaat te stellen voor een rechterschap, zou het onderzoek van de klacht door de Commissie nieuw leven worden ingeblazen, zou hem een formele schriftelijke klacht worden ingediend met toestemming van de Commissie, en zou de zaak worden behandeld voor een hoorzitting voor een scheidsrechter, volgens WHEC-TV .
Lees hier het volledige juridische document van de Commissie.
Elke ochtend de laatste headlines in je inbox ontvangen? Schrijf u in voor onze Morning Edition om uw dag goed te beginnen.
